崗位職責：

1、負責部門隊伍建設：人員編制、培訓、指導、協(xié)調、評估與考核，檢查指導質量和化驗工作；
2、參與原料標準和生產(chǎn)工藝制訂、采購合同的匯簽。每年與技術/營養(yǎng)中心、采購部共同對供應商進行評價，選擇符合標準的供應渠道；對市場原料的總體供應狀況、品質狀況、季節(jié)性原料供應狀況、供應商變動等進行綜合分析以決定后期接收與使用安排；根據(jù)原料庫存、品質和配方等制訂《原料下料順序表》或生產(chǎn)控制措施。

3、原材料檢驗報告與原材料月需求報表制定，對有爭議的原料進行協(xié)調與處理，超過標準規(guī)定的上報職能線主管裁定并處置，協(xié)同采購部處理不合格原料；

4、負責基礎配方核查、配方成本的核算與上報；

5、審核成品檢驗報告、質量報表、不合格產(chǎn)品處理決定、回機計劃等，檢查產(chǎn)品成品“噸包核算”一致性，審核庫存超期成品處置方案，生產(chǎn)異常處置的評定；

6、配合技術/營養(yǎng)中心進行處理投訴，以及客戶信息的收集。

7、每月定期計算配方的原料成本和成本結構，提供給技術/營養(yǎng)中心及相關人員；整理各種成品所用的配方動態(tài)；向上級提出報告及建議改進事項；

8、根據(jù)原料成分變化提出配方變動；與采購部門及技術/營養(yǎng)中心保持密切聯(lián)系，統(tǒng)計及分析各類原料成本變動趨勢及建議修訂配方，以維持成品品質與價格平衡；

9、收集分析原料與成品品質不良及重量損失的數(shù)據(jù)及原因，并建議改進方案；

10、協(xié)調公司相關職能部門進行質量控制，對各職能部門質量管理崗位責任制的執(zhí)行做出評價，定期向職能線主管和單位負責人提交階段性質量工作報告；

11、負責執(zhí)行國家相關的法律法規(guī)；

12、對集團質量管理手冊提出合理化建議，完成職能線主管和基地負責人交辦的其他質量管控事項。

任職要求：

1、年齡40周歲以內，男女不限；

2、本科及以上學歷，碩士研究生優(yōu)先，動物科學、動物營養(yǎng)、水產(chǎn)養(yǎng)殖、畜牧獸醫(yī)、生物技術、分析化學、微生物學、食品科學等相關專業(yè)；
3、具有3年以上飼料品管工作經(jīng)驗，熟悉飼料行業(yè)質量管理規(guī)程、飼料生產(chǎn)工藝流程；
4、有較強的QC、QA工作經(jīng)驗；
5、愛崗敬業(yè)、學習能力強、做事嚴謹認真，善于分析，有良好的溝通能力。

6、吃苦耐勞、可接受全國范圍內出差。

工作地點：

福建省漳州市薌城區(qū)金峰經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。