求職跳槽一次一般花費多長時間算正常？

面試走到談薪環(huán)節(jié)，漲薪多少是常見情況？

走過路過不要錯過，奉上一篇干貨祝你今年大展宏“兔”

求職前各種打聽，收獲的常常是比較瑣碎的信息，樣本太少可供參考的價值難免弱化。結(jié)合泛行業(yè)招聘市場研究報告和農(nóng)/林/牧/漁行業(yè)的報告分析，來回過頭看看自己付出無數(shù)日夜并準備長期堅守的行業(yè)，當下的發(fā)展速度如何，報告中的數(shù)據(jù)又能否在實際求職中給予你具體的參考。

宇博智業(yè)產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布《2022年半年度報A股上市公司應(yīng)付職工薪酬排行榜》，內(nèi)容顯示，去年半年度報A股農(nóng)/林/牧/漁行業(yè)上市公司共應(yīng)付職工薪酬74.87億元，同比增長9.37%，其中，新希望金額最高。

然后根據(jù)銳仕方達發(fā)布的《2021年度薪酬增長率專項調(diào)研報告》顯示，家禽養(yǎng)殖業(yè)憑借4.5%的薪酬增長率位居2021年度農(nóng)/林/牧/漁產(chǎn)業(yè)榜首；畜牧業(yè)居第三，薪酬增長率3%左右。

而實際上，盡管家禽養(yǎng)殖業(yè)薪酬增長率高于畜牧業(yè)，但據(jù)觀察，個人工資方面還是產(chǎn)業(yè)化程度更高的畜牧業(yè)更有“錢途”，養(yǎng)豬人的待遇處于薪資鄙視鏈頂端。

根據(jù)艾瑞咨詢《2022年中國網(wǎng)絡(luò)招聘市場發(fā)展研究報告》內(nèi)容顯示：

2021年員工、主管和中層的招聘計劃完成率分別是93.8%、86.6%和74.7%，相較于2020年略有下降。

從時間成本來看，2021年員工、主管和中層的招聘周期分別為23天、36天和57天。

結(jié)合畜牧行業(yè)情況，舉例一下便是：有人準備應(yīng)聘廣東某大型豬企獸醫(yī)，第一輪準備5分鐘PPT，第二周準備15分鐘PPT專題匯報，然后一周內(nèi)如果面試沒被通過會有回復(fù)，沒有回復(fù)反而是好消息，因為對方在向上級請示……

如此一看，倘若想通過跳槽實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展再進一步，花費一個月左右的時間投遞簡歷、面試、比較是不是正常？面試一線基層崗用時短，但想職級升級，一個月算是保守的時間范圍。